Changsha Tianchuang Powder Technology Company Limited, основанная в 2006 году, расположена в городе Чанша, столице провинции Хунань, юго-центральной части Китайской Народной Республики. Компания является одним из ведущих профессиональных производителей в Китае, занимающихся проектированием, производством и продажей всех видов лабораторных шаровых мельниц, порошкового оборудования и перчаточных ящиков для лабораторного использования. Благодаря богатому опыту упорной работы в индустрии порошкового помола, все виды лабораторных шаровых мельниц, которые мы разработали и произвели, имеют много преимуществ, таких как модель ударной машины, гибкость и простота в эксплуатации, измельчение сухими и влажными материалами, что может удовлетворить требования всех лабораторий к дисперсному измельчению и в дальнейшем значительно улучшить результаты экспериментов к производственной машине.

Лабораторные шаровые мельницы - лучший выбор для измельчения в ваших лабораториях и исследования новых материалов. Благодаря устойчивой бизнес-концепции "Клиент выше всего, а качество всегда на первом месте", мы завоевали высокую репутацию и хорошее признание у множества отечественных и зарубежных клиентов, таких как Гарвардский университет, Пекинский университет, Университет Цинхуа, Foxconn, BYD, CASC и т.д. Мы обещаем, что приложим больше усилий, чтобы обеспечить высокое качество продукции и лучшие услуги для всех клиентов в ближайшие годы.

Видение компании: Tencan желает стать надежным и уважаемым брендом порошкового оборудования во всем мире.

Миссия компании: Реализуя материальный и духовный потенциал всего персонала, Tencan хочет создавать больше ценности для клиентов, стремиться улучшать и продвигать уровень развития порошковой промышленности Китая, а также стремиться к реализации производственной мощи Китая.

Основные ценности Tencan: Ориентированный на клиента, стремящийся к успеху, честный, альтруистичный, сплоченный, стремящийся к совершенству, инновациям, низкоуглеродному производству и защите окружающей среды.

Концепция управления Tencan: Ориентированность на людей, управление предприятием с моралью, подача примера, построение карьеры с доверием.

Концепция управления талантами:

Давать возможности тем, кто хочет что-то сделать.

Давать должность тем, кто может что-то сделать.

Давать статус и почести тем, кто добивается цели.